Lønsikring er en tillægsforsikring man kan tegne gennem sit eget forsikringsselskab
eller i forbindelse med sit medlemskab af en a-kasse.
En lønsikring går ud på at du mod et lille ekstra beløb får en forsikring der hjælper
dig i tilfælde af at du bliver arbejdsløs og ikke kan leve af de penge man kan få i form af
almindelig dagpengesats.
Med en lønsikring kan du få udbetalt mellem 80 og 95% af din forhenværende løn
alt efter hvilket forsikringsselskab og hvilken type lønsikring du vælger.
Det variere utroligt meget hvor mange procent af lønnen du kan få dækket, hvor meget du maksimum kan få dækket og hvor længe de vil dække din løn med en lønsikring, det kan derfor godt være svært at finde ud af hvilken lønsikring man skal vælge.
Med de dagpengesatser der foreligger skal du minimum tjene 21.000 kroner før skat om måneden
før det kan betale sig for dig at tilkøbe en lønsikring.
Tjener du på den gode side af 45.000 pr. måned skal du kigge nøje efter om din lønsikring kan dække
et beløb i den størrelsesorden.
Vi anbefaler:
Alle de a-kasser du kan finde i vores oversigt – a kasse – tilbyder lønsikring og de sammenarbejder
med store danske forsikringsselskaber som f.eks Top Danmark og vi kan derfor anbefale samtlige af
de lønsikringer der er mulige gennem dem, idet at de ligger i den gode ende mht. procentdelen af lønnen
der bliver dækket, maksimum løn du må tjene og i den løbetid de dækker din løn.
Så tjener du over 21.000 kroner om måneden og vil sikrer dig med a-kasse, så brug de ekstra småpenge og få lavet en lønsikring med det samme, det er ikke alle der kan leve af den dagpengesats som staten har fastlagt.
